経営企画部長×管理部長対談！コーポレートが推進する組織戦略

急成長スタートアップにおける組織拡大期は、採用施策、組織強化期における成長痛や増大し続けるコーポレート業務など、経営企画・経営管理部門や管理部門長の皆様の幅広い業務範囲における悩みが深くなる時期です。

本イベントでは、特徴的なカルチャーと組織運営をされている株式会社YOUTRUST/執行役員経営企画部部長田中喜久 氏と600株式会社/Employee Experience 担当執行役員兼管理部長阿部愛氏をお迎えし、事業戦略を具現化するためのコーポレートの組織戦略を対談いただきます。

事業の急成長に伴い拡大し続ける組織において各社の特徴的なカルチャーをどのように維持・強化しているのか、組織強化等の具体的なお取組みの他、業務範囲の広いコーポレート業務の中でも注力業務に集中するためのバックオフィスの業務効率化の工夫についても詳細に知ることができる貴重な機会です。

ベンチャー・スタートアップ企業の管理部門の皆様をはじめ、他社の組織戦略やコーポレートの取り組みについてお悩みの方・情報交換したい皆様は奮ってご参加ください！

タイムテーブル

Time table

第1部　18:30～19:45　経営企画部長×管理部長対談

1.現在までの軌跡:組織強化の工夫と取り組み

2.事業戦略を具現化するための組織戦略

3.バックオフィス業務効率化による注力業務への集中

4.今後の戦略と展望

5.質疑応答

第2部　19:45～21:00　　懇親会

ゲストスピーカー

田中喜久　氏

株式会社YOUTRUST/執行役員経営企画部部長

東京大学工学部都市工学科卒。コンサルティング会社等を経て、株式会社ディー・エヌ・エー、株式会社メルカリにて約9年間、経営管理責任者・グループ会社役員等を歴任。2022年4月よりYOUTRUSTに参画。経営企画部長としてコーポレート全般を管掌。

阿部愛　氏
600株式会社/Employee Experience担当執行役員兼管理部長

システムエンジニアとして業務支援システムの開発、ERPサービスのカスタマイズ、インフラ構築を経験。2011年より株式会社サムライインキュベートにて情シス、新規事業立ち上げ、広報、コミュニティマネージャー等を経験。国内外のスタートアップ支援、スタートアップと大企業のエコシステム構築に携わる。2018年より600に参画。「人も会社も成長する」をミッションにEmployeeExperience担当の執行役員及び管理部門の責任者を兼務。

モデレーター

酒井智也

株式会社Hubble 取締役 CLO/弁護士

弁護士（67期/第二東京弁護士会所属）。 2013年慶應義塾⼤学法務研究科（既習コース）卒業後、同年司法試験合格。東京丸の内法律事務所でM&A、コーポレート、スタートアップ支援・紛争解決等に従事。 2018年6⽉より、Hubble取締役CLO（最高法務責任者）に就任。2020年に立ち上げた、NDAの統一規格化を図るコンソーシアム型プロジェクトOneNDAの発起人。

開催概要

Over view

開催日時	2025年2月25日（火）18:30-21:00　（18:10開場）
会場	Shibuya Open Innovation Lab （渋谷駅B3出口から宮益坂方面に徒歩1分）東京都渋谷区渋谷一丁目13番9号渋谷たくぎんビル 7階
こんな方におすすめ	・ベンチャー・スタートアップ企業の経営者・経営企画、経営管理、CFO、管理部門責任者・法務・総務・財務などの管理業務に関わる皆様・他社の組織戦略やコーポレートの取り組みについて詳細に知りたい皆様・管理部門立ち上げや注力業務に集中できる環境づくりについて情報交換したい皆様
参加	無料 ※お申込者様の所属企業が主催者の競合他社に該当する場合はご参加をお断りいたします。
定員	50名（抽選） ※後日抽選結果メールをお送りいたします。
主催	株式会社Hubble 株式会社スマートラウンド